Analyste programmeur
C/C++
Description Description :

oDans un environnement de hautes technologies et de produits civils/militaires, déceler les problèmes dans les logiciels/ le matériel et participer activement à les régler en tenant au courant les ingénieurs et techniciens concernés.
oAssembler les différentes composantes logicielles afin de créer le produit d’entrainement.
oAssurer l’encadrement et le soutien technique des ingénieurs logiciel dans l’intégration de leurs systèmes.
oAssurer le contrôle de la gestion de la configuration des logiciels.
oResponsable de la plateforme de simulation; de la préparation ainsi que la maintenance.
oAssurer le rôle de premier point de contact pour toute question technique sur le site.
oVeiller au bon fonctionnement du simulateur.
oFaire la pré-validation des changements et correctifs dans le produit final.
oParticiper au plan d’intégration, et au programme hebdomadaire des activités sur simulateur.
oFaire des déplacements chez le client pour mener à bien l’installation et la qualification de son simulateur. Apporter au client l’aide dont il peut avoir besoin lors de la phase de réception.
oTransmettre des rapports d’évolution (identifiant l’état, les risques, etc.) du projet aux niveaux hiérarchiques supérieurs.

Qualifications:
oBaccalauréat en génie ou en informatique. Expérience pertinente en intégration logiciel ou matériel un atout.
oConnaissance des langages de programmation C, C++ et FORTRAN et des langages de scripts.
oConnaissance des outils de développement Microsoft pour la plate-forme Windows (Visual Studio .NET 2005 et plus).
oConnaissance d’un outil de gestion de configuration (p. ex. : Starteam).
oConnaissance des outils servant à débuguer le logiciel (.NET et/ou Windbg, DBX, GDB).
oConnaissance des techniques pour débuguer le logiciel.
oConnaissance des logiciels et des applications CAE un atout (CAELIB, STARTEAM, cadriciel STRIVE, cadriciel ACS, systèmes visuels and SIM XXI).
oConnaissance des systèmes simulés et de l’interface avec les instruments et l’avionique de bord, un atout.
oInitiative, autonomie, dynamisme, et esprit d’équipe.
oSolides compétences en planification et en organisation. Capacité à s’adapter rapidement aux changements technologiques.
oDémontre une forte appartenance (ownership) et une flexibilité face aux tâches et projets assignés ainsi qu'une habileté à travailler et prendre des décisions de façon autonome.
oCapacité à diagnostiquer les problèmes.
oApproche axée sur les résultats.
oExcellentes aptitudes à la communication.
oBonne connaissance de l’environnement Windows, et/ou UNIX et des PC.
oDisposition à se déplacer chez les clients. (25 % à 50 % du temps).
oLe bilinguisme (français et anglais) est requis.
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N° de poste 1710
Lieu Saint-Laurent
Statut Contractuel